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Développer ses capacités d’écoute et d’observation
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Comprendre les structures du langage et utiliser la grammaire transformationnelle (Noam CHOMSKY)
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Découvrir les modèles de changement de la P.N.L
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Développer l’accès à ses ressources personnelles
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Savoir conduire avec élégance et flexibilité un processus de communication
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Savoir déterminer un objectif et mettre en place des stratégies pour l’atteindre
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Apprendre à prendre du recul et à être davantage orienté vers les solutions
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Intégrer dans sa vie quotidienne les bases fondamentales de la P.N.L
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Savoir faciliter une dynamique de changement
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Savoir intégrer et écouter son CORPS dans cette dynamique de changement.
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Module 1
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Jour 1
– Evaluer les compétences
– Connaître le caractère génératif de la PNL et les présupposés de la PNL
– Savoir décoder les différentes expériences de la réalité
– Repérer les structures linguistiques : prédicats perceptuels -
Jour 2
– Savoir établir le rapport
– Apprendre à calibrer (observation contrastée)
– Distinguer les substituts de la grammaire transformationnelle de Noan Chomsky
– Savoir questionner les transgressions linguistiques -
Jour 3
– Suite savoir questionner les transgressions linguistiques
– Savoir questionner pour l’atteinte d’un objectif
– Apprendre la technique du feedback
– Exercice en triade avec feedback -
Jour 4
– Suite exercice en triade avec feedback -
Jour 5
– Identifier des ressources
– Savoir guider un ancrage
– Savoir guider un auto-ancrage
– Backtrack des 5 jours et tâches à faire d’ici le 2 ème module
Module 2
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Jour 1
– Réviser le méta-modèle
– 4 exercices en sous-groupe
– Savoir faire des recadrages de sens -
Jour 2
– Améliorer les ancrages des ressources
– Savoir de dissocier pour neutraliser une situation (V/K Squash)
– Exercice en triade avec feedback -
Jour 3
– Pratiquer les stratégies pour retrouver ses compétences
– Exercice en triade avec feedback -
Jour 4
– Backtrack du programme
– Savoir utiliser les outils avec discernement
– S’entraîner avec des études de cas -
Jour 5 : Journée de certification
– Pratiquer le questionnaire ED-EP-ECO en triade avec feedback
– Traiter d’une étude de cas en utilisant les outils appris
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Public concerné
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Chefs d’entreprise, directeurs de structures.
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Managers d’équipe, responsables d’institutions, chefs de projets.
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Consultants, coachs, formateurs.
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Modalités pratiques
Organisation : La Différence-RH
Lieux : Nice
Dates : Voir calendrier
Tarifs : Particulier : 1 550 € et Entreprise : 1 950 €
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Ce prix est forfaitaire et comprend les dix jours, soit 70 heures. Réduction de 250.00 € pour une inscription groupée des niveaux 1 et 2.
Procédure d’inscription : un questionnaire est envoyé à chaque participant (éventuellement complété par un entretien téléphonique), suivi des documents habituels (contrat ou convention de formation).
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Pour plus de détails sur les ressources pédagogiques, déroulé de la formation, modalités d'évaluation et suivi de l'exécution, merci de télécharger le descriptif complet.
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Elisabeth Falcone est la référente pédagogique pour cette formation.
Elisabeth Falcone est la référente Handicap.
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Enseignante PNL Society of NLP
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Maître-Enseignante NLPU