Facilitez vos transformations !

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Inspirer les autres et donner du sens à leurs actions, relever les défis, rebondir face à l’adversité, transformer les résistances, soutenir le développement d’une intelligence collective, répondre à des problématiques complexes et agir de façon alignée avec ses propres valeurs, implique d’avoir en parallèle une connaissance de soi en profondeur, de savoir gérer ses énergies et être endurant sur le long terme. La mise en oeuvre de certaines postures est nécessaire : la facilitation en est une.

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Qu'est-ce que la facilitation?

Plusieurs tentatives de définition de la « facilitation » existent.

Pour nous, la facilitation consiste en une posture d’accompagnement qui permettra à chaque membre d’un groupe, d’une équipe,  de s’impliquer dans la construction d’une solution acceptable par tous, face à un enjeu commun, et de s’engager dans la mise en œuvre des actions qui en découlent.

Bien menée, la facilitation rend possible la mise en action de l’intelligence collective du groupe et l’émergence de solutions innovantes.

Des résultats critiques, qui feront la différence, seront ainsi atteints.

Nos interventions

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- Facilitation d'équipes, de Comités de Directions :

   Plus de renseignements.

- Formation à la facilitation.

 

La facilitation peut être soutenue par du graphisme...

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ou par des outils digitaux !

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